¿Por qué recomendamos Comunicación no violenta. Un lenguaje de vida de Marshall B. Rosenberg? Porque Marshall Rosenberg es un referente para nuestra vida personal y profesional. Supuso un antes y un después en cómo gestionar nuestros conflictos y los...
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Uno de los mejores regalos de la vida es sentarse alrededor de una mesa con un juego que reúna a toda la familia. En la mayoría de las ocasiones podemos crear nuestros juegos o tener enriquecedoras conversaciones sin necesidad de juegos. ¡Pero qué có...
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¿Cómo resolver los conflictos que surgen en casa con vuestros hijos, parejas y otros familiares? El siguiente vídeo es el primero de una serie, en la que vamos a compartir algunas ideas o estrategias que os puedan resultar de ayuda para afrontar los ...
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¿Qué diferencias hay entre el sistema tradicional y las prácticas restaurativas en la escuela? Existen cuatro diferencias fundamentales que suponen un cambio total de paradigma. 1.- La justicia punitiva se centra en determinar quién es el culpable y ...
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¿Has decidido tomar las riendas de tu conflicto y participar en una mediación? En el vídeo te explicamos cómo funciona la mediación. La mediación es un proceso de resolución de conflictos basado en los principios de voluntariedad y confidencialidad e...
Leer másEs de noche, nos vamos a la cama y repasamos con ayuda de la almohada cómo nos ha ido el día que ya se despide. Con seguridad habremos tenido varias negociaciones: con compañeros de trabajo, jefe, pareja, hijos… ¿hemos conseguido lo que queríamos?, ¿...
Leer másLas prácticas restaurativas tienen su origen en los métodos tradicionales de resolución de conflictos de la cultura Maorí, en Nueva Zelanda y se nutren, entre otras disciplinas, de la Comunicación no Violenta. Son un conjunto de intervenciones que se...
Leer más¿Cuáles son las consecuencias de una inoportuna gestión del conflicto en la empresa? La más dañina puede ser la aparición de la violencia. Sabemos que el conflicto, como fenómeno natural e impulsor de cambio, posibilita el crecimiento personal y fort...
Leer másEs habitual que en el lugar trabajo surjan conflictos ya que dedicamos gran cantidad de horas de nuestra vida y coexisten diferentes relaciones entre trabajadores, socios, directivos y departamentos. El conflicto es un fenómeno complejo y pueden ser ...
Leer másDurante los meses de octubre y noviembre tuvo lugar el Curso sobre convivencia, comunicación y resolución de conflictos en la Fundación de la C.V. Santos Andrés, Santiago y Miguel, dirigido a usuarios de viviendas tuteladas. Basándonos en nuestra exp...
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